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Enterprise Networking Ottimizzare la produttività dei dipendenti da Sandesh Rao
Collaborazione Online, aiutato byCloud Tecnologia di comunicazione trasformato in un impresa offrendo piattaforma thefunctional per la collaborazione, il coordinamento e la connettività. Relazione bya UK avvio collaborazione basata ha indicato che il 75 per cento di businessesbelief che strumenti di collaborazione online saranno "importanti" o "abbastanza importante" per il loro business nel corso dei prossimi 12 mesi. Theedge sopra le lacune di complessità offerti da collaborationapplications online hanno reso queste applicazioni themost strumenti preferiti utilizzati withinenterprises. La ragione della sua efficacia è la gamma di funzioni che offrono thesetools corrispondenti alle esigenze contemporanee di processi aziendali dynamics.Mobility, la condivisione immediata di documenti, email e condivisione delle informazioni arethe migliori servizi forniti da applicazioni che collaborano in linea Un rapporto panoramica sui Social Mediaaround Mondo del 2012 ha indicato che 7 su 10 gli utenti utilizzano i social connect, condividere contenuti e rimanere informati. Piattaforma collaborativa materializzò come acritica tale utilità per le imprese che senza di essa, le imprese tendenza a becomeless produttivo rispetto ai loro omologhi perdono un vantaggio rispetto al competitivemarket. Come suggerito in un rapporto di McKinsey Global Institute, in mancanza di tecnologia sociale toimplement all'interno delle imprese rende alti dipendenti qualificati andmanagement 20 per cento al 25 per cento meno produttivi. Quindi, onlinecollaboration possono sbloccare la pletora di opportunità per l'impresa La società di telecomunicazioni O2, ha tenuto una "lasciare il vostro personale a giornata casa" con l'obiettivo di avere un closerlook a benefici di distanza lavoro. Il risultato dello studio è stato sorprendente; sheddinglight su una serie di fatti interessanti e cifre. Soldi risparmiati per costo dipendenti oncommutation pari a 9000 sterline. Un extra di 1000 ore sono stati spesi byemployees sul lavoro, che è stato utilizzato normalmente su pendolarismo e il 36% di workersconfessed che essi erano più produttivo rispetto al normale. Inoltre, l'uso ofelectricity è sceso del 12% e l'utilizzo di acqua ridotto del 53%. Emissiontoo carbonio, è stato ridotto di 12,2 tonnellate. Forza lavoro mobile è in aumento a livello globale una. Si isprojected che entro la fine del 2015, ci saranno circa 2,5 milioni di mobileworkforces pari a 37,2 per cento del totale degli addetti in tutto il mondo. Più del 50 per cento oforganizations vedono la condivisione della conoscenza come lo scopo superiore di utilizzare socialcollaboration Strumenti. I dipendenti trascorrono ore alla ricerca di informazioni bothwithin la banca dati di un'impresa, nonché da aperto internet sources.Enterprise collaborazione sociale contribuisce in modo significativo al risparmio di tempo dei dipendenti, che altrimenti utilizzati nella ricerca di informazioni. Facilitatingunrestricted e comunicazione in tempo reale, le informazioni possono essere condivise amongemployees o qualsiasi membro della squadra può cercare dati specifici nella network.On una media, un dipendente trascorre 9 ore alla ricerca di informazioni. Questo può beeradicated attraverso l'uso intuitivo di impresa collaborazione sociale networksand il tempo può essere utilizzato in modo più produttivo. Un rapporto da Accenture indicatedthat 59 per cento dei quadri perdere preziose informazioni lacune dovute tocommunication o semplicemente perché essi non sono in grado di trovarlo. Collaborationhelps online per sradicare la voragine nella comunicazione in tutta la gerarchia andactualize produttività massiccia trasformando qualsiasi processo agile. AndEmails chiacchierata veloce facilitati da queste piattaforme forniscono la toinform viale più efficace e l'aggiornamento. Collaborazione Online Tools canoffer una piattaforma strutturata ai dipendenti di esprimere le loro punti di vista e lavoro ideas.Collaborative può raggiungere soluzioni magiche ai più pertinente issueswithin un'organizzazione. Il potere del pensiero di gruppo può essere utilizzato piattaforme throughthese, che possono essere il motore trainante per creare leadership. Newtalents possono essere scoperti tramite enterprise social network che possono essere futureleaders della società. Il fatto che il lavoro di squadra e di unità in grado di creare in wonderseven verticali aziendali può essere meglio realizzata attraverso collaborazioni on-line. Rif: http://www.businessworld.in/tech-enterprise-tech/enterprise-networking-optimizing-employee-productivity#sthash.ixe569un.dpuf
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