Come funziona Volume di posti nel EPFO, ECIL E DSSSB Reclutamento 2013 Affect lavoro Trend da Arpit Seth

Nelle organizzazioni governative, elevato numero di posti di lavoro si sta generando in questi giorni. In India, i lavori di governo sono molto ricercati dai candidati interessati, perché ottenere buoni livelli di retribuzione, la stabilità dei posti di lavoro, vari vantaggi e servizi e progressiva carriera. Non è quindi raro che gli studenti, dopo aver superato dalle loro carriere educative, attendere per l'occasione giusta per attraversare lungo. Vogliono la loro carriera per iniziare dalle migliori organizzazioni. Per questo motivo, molti candidati mettono nelle loro applicazioni, ogni volta che c'è una pubblicità di reclutamento per le organizzazioni come ECIL o Electronics Corporation of India Limited e EPFO ​​o dipendenti Provident Fund organizzazione. Anche se queste due organizzazioni sono molto diverse, hanno un filo comune di enorme numero di candidati. ruolo

voluminosi disegno a più candidati

In India, è stato che le persone sono inclini verso i lavori di governo. Ogni volta che questi posti di lavoro sono pubblicizzati, ci sono un gran numero di applicazioni che vengono in. Ma se i posti pubblicizzati per, sono molte, quindi c'è un enorme aumento del numero di candidati totali che combattono per queste posizioni. Gli esami che sono condotte da Delhi subordinati Servizi commissione giudicatrice o DSSSB, un'organizzazione per le assunzioni in più posizioni nel governo di NCT di Delhi e altri enti autonomi, sono la partecipazione di enorme numero di candidati. Questo è anche a causa dei posti che quantità di poche migliaia del gruppo diverso B e Gruppo C quadri. Nel DSSSB assunzioni 2013, ci saranno posizioni di infermieri, gli ispettori del fuoco, insegnanti, agenti addetti al controllo del dipartimento del lavoro, e molti altri. Poiché non vi è obbligo di riempire i posti vacanti in diversi dipartimenti della regione di Delhi NCR, nel Gruppo B e C quadri, le qualifiche dei candidati varieranno anche in base ai pali. Quando tutte le posizioni sono presi insieme, l'intero elenco può essere molto lungo. Con scritte e turni di interviste e prove di abilità condotti in posti diversi, i candidati possono prepararsi e appaiono negli esami in questione.

Electronics Corporation of India Limited o ECIL è una delle organizzazioni leader nel paese, che è in relazione con il Ministero dell'Energia Atomica, istituita per valorizzare la produzione apparecchiature elettroniche di livello professionale nel paese. Per la ECIL assunzioni 2013, ci sono circa 346 posti di carica centro incharge, operatori di amministratore base di dati e di inserimento dati, che sono stati pubblicati di recente, in modo che i candidati selezionati saranno pubblicati entro il 2013. Più il numero di posti saranno in uscita nel 2013 sé, in modo che i candidati interessati devono rimanere all'erta su queste posizioni. Se essi sono soddisfacenti i criteri di ammissibilità, allora possono inviare le loro applicazioni. Per tali posizioni, ci sono molte persone che sarebbero ammissibili e, quindi, ci sono un gran numero di candidati.

In caso di posti di lavoro nel EPFO, il EPFO ​​assunzioni 2013 è recentemente venuta fuori con le pubblicità per gli Assistenti di sicurezza sociale, per i quali le qualifiche sono la laurea, mentre il test di abilità comprende velocità di battitura. Queste sono caratteristiche che si possono trovare con molti candidati, che ha quindi aumentato il numero totale di candidati domanda per i posti. Ci sono anche altre posizioni come Assistente Provident Fund commissari, direttori di settore, EO /AO e stenografi, ecc, per i quali le applicazioni anche versare, in gran numero.

A causa del grande numero di posti che sono pubblicati nei dipartimenti come ECIL, EPFO ​​e quelli in Delhi NCT, i candidati stanno per avere una strada impegnativa ma gratificante avanti nel 2013. E 'il loro interesse per l'invio in applicazioni e loro preparati nonché consapevolezza su vari aspetti degli esami, che darà loro una spinta nella loro carriera.

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