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Lascia la tua carriera un vantaggio con Reclutamento rigido per ICICI E Axis Bank Carriera da Sanjay Joshi
ICICI carriere domanda individuale che sono appassionati di loro obiettivi di carriera e sono determinati a lavorare con integrità e onestà. Il processo di selezione per i vari messaggi nella banca ICIC è costituito da una combinazione di diversi turni che consiste di prova attitudinale, profilazione psicometrici, discussioni di gruppo e colloquio personale.
La prova attitudinale è pensato per i lavori del livello di entrata e giudica il candidato sulla base delle sue capacità di comprensione verbale, la capacità numerica, ragionamento e abilità di base di controllo. I candidati devono avere una conoscenza di questioni matematiche di base e conoscenza approfondita delle logiche e dei concetti. Si consiglia di sottoporsi a diverse sessioni di prove, al fine di fare bene in questo test.
Il La discussione di gruppo è uno stadio che mette in evidenza il pensiero analitico dei candidati in base alla loro reazione alle situazioni di business ipotetiche. La profilatura psicometrici è fatto per valutare i candidati sulla base del loro comportamento. Questo passaggio non è incluso nel processo di eliminazione, ma fornisce una buona comprensione del richiedente, che aiuta nei suoi posizionamenti. Il passo finale nel reclutamento ICICI è l'intervista personale dopo che il candidato può iniziare a lavorare.
Un'altra banca, che ha lasciato il segno per l'economia indiana negli ultimi anni è la banca Axis. Da quando ha iniziato le sue operazioni in India nel 1994, ha fatto rapidi progressi. Ha fatto sentire la sua presenza nella aziendale, nonché il commercio al dettaglio in un brevissimo arco di tempo. Non c'è da stupirsi carriere Axis Bank offrono grandi opportunità di carriera per i giovani nel settore privato. La banca riconosce la sua forza lavoro come il suo bene più grande. I candidati che desiderano lavorare in questa banca possono richiedere on-line. Esso invita applicazione di volta in volta per vari posti. Il limite di età ed i criteri di ammissibilità per ogni post variano ei dettagli riguardanti la stessa si possono controllare online. I vari campi in cui i posti vacanti appaiono regolarmente sono merchant banking, Ramo bancario, tecnologia dell'informazione, servizi finanziari specializzati ecc I candidati possono aspirare a competere per i posti come quello Imprenditori Dirigenti Sviluppo, Relationship Manager, PMI Credit Analyst e le PMI Relationship Manager tra gli altri .
Per ICICI reclutamento e Axis Bank carriera, il richiedente deve essere sincero nel suo approccio e disposti a lavorare duro con integrità. Per i migliori candidati, cielo è il limite dal retail banking sta crescendo ad un ritmo impressionante e promette brillanti prospettive per tutti coloro che desiderano essere una parte della sua storia di successo. Tutto ciò che serve un intervento in tempo e un approccio mirato per raggiungere il successo in tali unità di reclutamento. I pacchetti a pagamento e remunerazioni con queste due banche sono considerati come uno dei migliori del settore e questi possono aggiungere allori per la tua carriera, di sicuro.
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