Incentivo finanziari rendendo il Governo Lavoro attraente per i cittadini indiani di Sanjay Joshi

Quando si lavora fuori diversi metodi per raccogliere i lavori, dopo che la gente completare la loro istruzione, un aspetto molto importante che è attentamente esaminato è quello delle finanze. Dopo un periodo di sconvolgimenti e le deliberazioni, si può raggiungere la decisione che i posti di lavoro governativi di sono migliori rispetto a qualsiasi altro tipo di lavoro. Che si tratti di posti di lavoro privati ​​o quei lavori che vengono effettuati da casa o da qualsiasi altro tipo di mezzi di sussistenza guadagno, le persone hanno una figura meglio alla fine che punta verso i posti di lavoro nel governo di essere superiore in termini di finanze.

Modifica scenario nel corso degli anni:

Poiché l'indipendenza dell'India, i governi che è entrato in primo piano hanno cercato di corteggiare le persone e lavorare per il bene dei cittadini, fornendo loro un lavoro Govt. Come per la costituzione e vari tipi di leggi, le persone sono state in grado di ottenere i loro livelli di retribuzione con un certo numero di vantaggi. In quei giorni, l'uomo comune ha dovuto prendere i posti di lavoro nei settori del governo, sia nel governo centrale o in il governo dello stato per il sostentamento. L'altra opzione era quella di occupare le piccole imprese o nell'esercizio di con l'agricoltura, che è stato presumibilmente più preferito da molti.

Come l'industrializzazione, la liberalizzazione e la globalizzazione ha assunto il mondo, lo scenario è cambiato verso l'avvento di posti di lavoro privati. Molte aziende private provenienti da diverse parti del mondo, iniziato a fare la loro incursione nel suolo indiano. Per placare le persone e sfruttare la manodopera a basso costo, hanno reclutato dalle aree locali a lavorare nella loro impresa. Alcune di queste persone erano abbastanza esperti per comandare un pagano di più e che sono stati pagati abbastanza soddisfacente. Per attirare i migliori cervelli e le distogliere dai lavori di governo, queste reclute sono stati pagati profumatamente, che ha introdotto il concetto di aziende private che pagano più alto del lavoro del governo.

Sempre degli anni, per circa un decennio o due, i cittadini di India ha iniziato a guardare fuori per i lavori privati ​​in preferenza ai lavori Govt. Poiché il tempo trasformato nel 21 ° secolo, la gente potrebbe rendersi conto che i lavori di governo erano meglio di qualsiasi altro, e sono stati i migliori nel panorama moderna anche. Ci sono stati molti fattori verso la genesi di un pensiero del genere, di cui l'alto tasso di trasloco e di buste paga più bassi sono stati molto contributivo. Al giorno d'oggi, la bilancia è arroccato con un puntatore di parità nei confronti sia i posti di lavoro pubblici e posti di lavoro privati, in termini di finanze.

Tale della popolarità dei posti di lavoro in settori governativi è stato dipende dal fatto che i dipendenti erano finanziariamente stabile, se non abbienti.

In contrasto con i lavori privati, dove gli stipendi non sono stati pagati come concordato, tale concetto non è mai visto nel settore pubblico.

Inoltre, ci sono vari tipi di vantaggi, come indennità di tenerezza, che è riesaminata periodicamente e l'intero periodo di impegno è rispettato.

L'incremento e bonus sono dati a persone indipendentemente dalla loro performance, che nel settore privato viene ricevuto da poche persone.

Gratuità, pensione, fondo di previdenza, pensione contributiva, e varie altre strutture, in termini di finanze si trovano con i posti di lavoro governativi di, che una volta sommati sarebbe molto più alto rispetto agli stessi profili professionali in privato. E la parte migliore che attrae la gente verso di loro è il fatto che non vi è alcun tipo di discriminazione per quanto riguarda le prestazioni dei lavori di governo.

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