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Come modellazione talent management differenzia da un'agenzia di modelle di Mikey Sigurd
La prima cosa che dovete tenere a mente che questo tipo di modellazione è molto simile a un'agenzia di modelle. Gestione dei talenti dà solo servizi aggiuntivi che l'agenzia non necessariamente offrire. Diamo uno sguardo al processo di modellazione e di come l'opzione di gestione dei talenti è diversa.
Il processo di modellazione generale
L'agenzia riceve slip e informazioni di colata. E 'importante notare che le agenzie di ricevere informazioni sui bandi aperti che non sono noti al grande pubblico.
I brief e le informazioni invito aperto vengono trasmessi a tutti i modelli che si adattano il breve. Nel caso di un client chiedere più specifici tipi di modelli o selezionando solo alcuni fuori dei possibili candidati solo quelle potrà andare al getto.
Qui la prima differenza si verifica, dove e foglie agenzia il modello di uscire e preparare da soli, i modelli di modellazione gestione dei talenti ricevono assistenza. Un manager di talento aiuta il modello per preparare il bando, organizzando viaggio e alloggio, visite ai parrucchieri e anche assistenza nella pratica e preparazione per il casting. Se questo include addestramento supplementare la formazione è organizzato pure.
Il giorno della chiamata aperto tutti i modelli in fila e fare le loro cose sul palco o posare per le fotografie di prova.
Dopo le sessioni di fusione sono più di un modello potrebbe ricevere una chiamata indietro, una stiva o ottenere il lavoro
Dopo che i posti di lavoro sono stati offerti, i contratti sono firmati con le agenzie e modelli
Qui la seconda differenza accade..; un modello di modellazione gestione del talento riceverà ulteriore assistenza dove i contratti per di posti di lavoro sono interessati. Il talent manager passerà attraverso il contratto e spiegare ogni aspetto diverso del contratto al modello. Qualsiasi testo o requisiti supplementari saranno inoltre trattati dal manager talento
Il modello si prepara per le riprese.; ancora una volta i modelli di gestione dei talenti hanno il sopravvento. La modellazione presepe gestione dei talenti sarà di nuovo assistere nella disposizione di viaggio e alloggio, nonché degli eventuali trattamenti e le esigenze del guardaroba del modello potrebbe aver bisogno. Verrà data inoltre un'attenzione supplementare per garantire che il modello sia adeguatamente preparato per il lavoro. Un modello di agenzia di modelle potrebbe essere richiesto di risolvere la questione da solo
Il modello arriva per le riprese e passa attraverso il processo, dal guardaroba al styling tutto il percorso attraverso le riprese
.. Il modello torna a casa.
Il La terza differenza. Un modello di modellazione gestione del talento riceverà il feedback dato tramite il talent manager. Il talent manager discuteranno i possibili modi per utilizzare questo feedback per lavorare su alcuni aspetti della carriera e le aree che necessitano di miglioramento modellazione del modello.
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