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Opportunità Attraverso NTPC, ONGC e Gail Reclutamento - Gateway a una carriera prospera da Sanjay Joshi
Aziende come NTPC o nazionale Thermal Power Corporation sono stati regolarmente reclutando i candidati, con una forza attuale di circa 25.000 dipendenti in tutte le sue unità in tutto il paese. Il reclutamento NTPC è stato fatto per la varietà di posizioni, molti dei quali sono legati a settori tecnici come l'ingegneria e altri, per i laureati con buoni risultati accademici. Gli annunci sono messi in quotidiani nazionali o occupazione Weekly News per la gente di vederli e fare domanda per i posti vacanti, se si inseriscono nei criteri di ammissibilità.
Nel NTPC di reclutamento del 2013, un simile processo di annuncio sarà visualizzato per i candidati interessati a mettere nelle loro applicazioni. A causa del maggior numero di posti vacanti che saranno arrivando nel 2013, i candidati dovranno ampie opzioni per iniziare una carriera nella top unità più produzione di energia elettrica del Paese. Posti vacanti saranno più a causa della modalità di espansione che l'alimentatore è in programma in diversi altri luoghi del paese. Coloro che stanno avendo lauree in ingegneria in materie come la metallurgia, ingegneria del petrolio, elettrica, ingegneria meccanica e chimica anche, possono ora andare per i diversi messaggi nella Commissione petrolio e gas naturale del paese.
ONGC è il principale esplorazione e produzione di petrolio e gas società in India, così come in Asia. Con circa 14 progetti su larga scala, attivi nell'ambito della società, molte altre iniziative sono in programma per il futuro. Durante la ONGC di reclutamento 2013, non ci sarà più il numero di dipendenti che saranno presi a bordo della compagnia, per scarico efficiente delle funzioni di questa unità intraprendente. Non solo le tabelle salariali commisurati con il migliore nel settore pubblico, molti dell'ufficiale classificato dipendenti ONGC, NTPC, o di altri PSU sono a guadagnare più delle loro controparti nel settore privato. Inoltre, le sfide che mettono fuori il meglio i dipendenti sono di alta qualità in modo che stimola i giovani dipendenti a dare il loro cervello più efficaci per le aziende.
GAIL reclutamento è anche stato fatto su base regolare per diversi incarichi quali ingegneri, risorse umane, e altri. Gas di India Limited è un'altra società di petrolio e gas di proprietà del governo indiano e anche un'altra società che è ricercato dai aspiranti di lavoro nel paese. I laureati in ingegneria hanno un sacco di opportunità in questa azienda a causa della natura tecnologica del lavoro che l'azienda è coinvolta in. Entrando in azienda attraverso il reclutamento GAIL, la gente ottiene buoni stipendi, sfidando i profili e le opportunità per dimostrare il loro coraggio di lavoro in affari quotidiani della società.
Lavorando su vari progetti che l'impresa si obbliga, è una questione di orgoglio e di sfida per le migliaia di reclute. Non è quindi sorprendente che i candidati che mirano per l'assunzione GAIL 2013 sono per un processo competitivo nei prossimi anni per i posti differenti. Un sacco di posti di lavoro uscirà in futuro in questi settori del settore pubblico e la maggior parte di questi sarà fuori per i laureati e gli ingegneri. E 'un'opportunità per questi studenti di entrare in aziende top del paese e iniziano la loro carriera con il botto. Per loro, l'unica cosa necessaria è quello di garantire che essi passano attraverso il processo di reclutamento e l'erba dall'altra parte è sicuro di essere più verde.
Recruitmentexam.com è un sito per le ammissioni, esami e assunzioni. Esplora il reclutamento NTPC, reclutamento ONGC, Gail reclutamento e molto altro ancora.
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