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Come rispondere alle domande difficili in modo positivo? da Kiran Taj Khan
· . Come torespond se vi viene chiesto circa il vostro capo precedente?
Una delle solite domande in cerca di lavoro devono affrontare in un lavoro interviewis relativo all'esperienza con il datore di lavoro precedente. Anche se avete esperienze adownbeat con il tuo datore di lavoro non parlano parole negative per him.Remind te stesso che non è il momento giusto per catarsi o lamentato abouthow mal gestito la sua squadra è come lui o rovinato la reputazione della sua azienda byhis comportamento non professionale. Invece, giocare le parole da dire che, capo myprevious era un uomo di abilità e talento e contribuire molto per la mia carriera. Ho raccolto valuableexperience da lì che si terrà per il resto della mia andhope vita professionale a condividere lo stesso da qui
· . Come toanswer domande riguardanti competenze che non possedete A volte, un intervistatore askedyou su competenze che non hai. In tali situazioni non embarrassyourself da dritto in avanti che non possedete tali abilità. Invece si può dire che anche se ho don'thave esperienza diretta in quel campo, ma io sono aperto a imparare nuove abilità. Si canalso dire che ho assistito un collega che stava lavorando su tali competenze e Ihad un assaggio delle tecniche necessari e li può lucidare con il tempo · . Cosa ifinterviewer vi chiedo circa le competenze che non sono stati elencati nella offerta di lavoro Se intervistatore ha chiesto si aboutjob responsabilità che non sono stati elencati nel lavoro di inserimento degli annunci si erano notalready preparati, allora ci sono due possibilità di risposta. È possibile respondnegatively dicendo che io non sono affatto l'interesse di tali responsabilità. Oryou può dire che i miei talenti si trovano nel campo di (supponiamo) gestione andi non può consegnare eccellente nel settore si chiede. Ciò creerebbe un positiveimage tuo .
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